Fürsorge die verbindet – Dein Pflegedienst mit Herz und Verstand.

Willkommen bei der privaten Krankenpflege Frommholz gGmbH – Ihrem vertrauensvollen Partner für individuelle 1:1 Betreuungen. Unsere Mitarbeitenden betreuen – rund um die Uhr – Patient*Innen in psychiatrischen Ausnahmesituationen oder versorgen Patient*Innen, die sich ein eigenes kleines Pflegeteam leisten möchten. Egal welcher Auftrag, eins ist immer gleich. Bei uns steht der Mensch im Mittelpunkt.

Egal ob die Mitarbeitenden, die Angehörigen oder die Patient*Innen. Als gemeinnütziges Unternehmen agieren wir nicht gewinnorientiert und vertreten einen Wertekompass, der von unseren Kund*Innen und Mitarbeitenden gelebt und geliebt wird.

Mitarbeiterin der Firma Frommholz und ein Button.

Mitarbeiter der Firma Frommholz und ein Butto

Wir können Pflege. Füreinander. Miteinander.

Unsere Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter sind das Herzstück unseres Pflegedienstes. Unsere Mitarbeitende erwirtschaften mit ihren Arbeit den Erfolg des Pflegedienstes und somit, die Grundlage unseres sozialen Engagements. Deshalb legen wir großen Wert darauf, ein angenehmes Arbeitsumfeld zu schaffen, das von Respekt, Wertschätzung und Zusammenhalt geprägt ist. Wir bieten nicht nur faire Gehälter und flexible Arbeitszeiten, sondern auch kontinuierliche Weiterbildungsmöglichkeiten, um das Potenzial unserer Mitarbeitenden voll auszuschöpfen.
– gemeinsam wachsen und Großes bewirken

Wir sind sozial. gemeinnützig. engagiert.

Unser gemeinnütziger Pflegedienst setzt sich mit Herz und Leidenschaft für die Betreuung von Menschen in herausfordernden Lebenssituationen ein. Im Mittelpunkt unserer Arbeit steht die Vermittlung von Sitzwachen, die einsamen und hilfsbedürftigen Menschen in Krankenhäusern, Pflegeeinrichtungen oder zu Hause beistehen.
Mit Engagement und Einfühlungsvermögen bieten wir nicht nur praktische Unterstützung, sondern schenken auch Zeit, Trost und menschliche Nähe – weil niemand alleine sein sollte. Unser Ziel ist es, das Leben der Menschen, die uns anvertraut sind, ein Stück lebenswerter zu machen.

Mit über 30% ist der Anteil der Mitarbeitenden mit einer Beeinträchtigung in unserem Unternehmen setzen wir ein klares Zeichen für unsere Mission, Pflegekräften und Laienhilfen eine berufliche Perspektive in der Pflege zu geben. – Mit Inklusion gegen den Pflegenotstand.